工作职责：
1、按照公司战略发展意图，带领团队完成年度业绩指标；
2、负责行业团队的建设工作，并对团队成员进行有效激励、培养、支持、考核；
3、直接支持、督导团队成员，顺利推进猎头项目完成，为客户提供满意的寻聘服务；
4、对重点客户、重点项目进行系统筹划与安排，牵头、督导跟进；
5、及时把握行业发展趋势，深入研究、组织、实施市场策略的执行；
6、参与公司战略规划；
岗位要求
1、学历要求：大专或以上
2、性别要求：不限
3、语言要求：普通话
4、专业要求：不限
5、年龄要求：20-35
6、总工作年限：5年以上，其中2年以上管理经验；
7、具备优秀的管理能力，能够在压力下带领团队组织项目实施，负责团队目标的达成；
8、高效率、善创新，能够强势、有效的主导市场拓展工作；
9、强烈的责任感，企业忠诚度高，具有积极、豁达的心态；
10、优秀的沟通技巧；正直、诚实、守诺，看重长远发展；
薪酬福利
1、职位年薪：15万-40万
2、薪资构成：底薪+提成+奖金
3、年假福利：国家标准
4、社保福利：国家标准
5、休假制度：国家法定
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