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| 公 司：知名运动品牌 |
职 位：副总裁 HR 人力资源方向 |
| 工作城市：福建厦门 |
薪 资： 60万元/年 |
| 行业类型：耐用消费品(服饰/纺织/家具）Durable Consumer Good |
| 职位类型：人力资源 Human Resources |
| 工作性质：全职 |
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| 工作职责： |
1. 全面负责集团全世界人力资源管理工作。
2. 制定与集团发展战略相匹配的招聘/人力资源管理战略及具体政策的规划并组织实施。
3. 监督并指导集团国内/海外各个子公司的人力资源管理工作，负责集团系统内员工的专业训练与培养。
4. 关注人力资源管理领域的新理念及最佳实践，分析适用性，提高人力资源管理能力。 |
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| 任职资格： |
1. 学历：工商管理，人力资源本科及以上学历。 英语熟练。
2. 经验：国际/外资/大型企业八年以上人力资源管理经验。
3. 能够建立集团全世界人力资源管理体系，熟悉各国各种招聘、薪酬福利、绩效管理、开发与培训、员工关系等管理职能。尤其在海外及中高级人员的聘用与吸引、绩效管理方面富有经验。
4. 具有优秀的专业素质与职业修养，出色的沟通协调能力与推动执行能力。
5. 具备良好的适应性。 |
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| 公司背景： |
| 香港上市，总部厦门，知名运动品牌。 专车，期权。 |
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| 投递个人简历 |
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